Career

인사제도

직급체계

  • 사원

  • 주임

  • 대리

  • 과장

  • 차장

  • 부장

  • 임원

교육 체계 및
진단/보상 체계

  • 교육체계
    OJT
    신규 입사자 조기 적응 지원
    실무 중심
    직무 전문가 양성
    자기 주도
    Technical Level up Map
    조직 역량
    명사초청 강연
  • 진단/보상 체계
    진단 체계
    경쟁 심리를 자극해 동기를 부여하는
    인사평가 제도가 아닌 상호 협력하여 혁신하고
    스스로의 성장을 지원하는 개인별 역량진단 진행
    보상 체계
    PS(성과공유)제도
복리후생
  • 유연근무제 운영
    (자율출퇴근제, 재택근무제,
    시차출근제)
  • 청년(재직자)내일채움공제
    가입 지원

  • Best엔지니어상, 특별성과상 등
    각종 포상제도 운영

  • 워크숍 및 야유회,
    체육대회 운영

  • 선택적 복리후생제도 운영

    (복지포인트 지급)
  • 장기근속 휴가 제도 운영

  • 리프레시 휴가 제도 운영

  • 명절 부모님 용돈 지원

  • 자녀 학자금 지원

  • 생일자 지원 및 가정의 날 운영

  • 교육 및 교육비 지원

  • 전월세 자금 지원

  • 종합건강검진 지원

  • 사내 동호회 운영

  • 휴양소 지원

  • 자녀 출산 축하금 지원

  • 경조사 지원 및 상조용품 지원

  • 인재추천 장려금 제도 운영

  • 제안 포상 제도 운영

  • 특허 지원 제도 운영